וואָס טוט אַ … ינסטרוקטיאָנאַל דיזיינער?

אַרבעט טיטל: ינסטרוקטיאָנאַל דיזיינער ביי AVADO לערנען
נאָמען: Max Mielke
עלטער: 29
חינוך: באָכער פון Arts, חינוך פּלאַנירונג און ינסטרוקטיאָנאַל פּלאַן
פירמע: AVADO Learning

וואָס טאָן איר טאָן?

איך אַנטוויקלען לערנען דזשערניז פֿאַר ווירטועל און האַלב-ווירטועל לערנען מגילה אַרום די טעמע פון ​​דידזשאַטייזיישאַן. אין די אָנהייב, איך פרעגן אַ פּלאַץ פון פֿראגן – וועגן די פאקטן, די ציל גרופּע, די פאַקטיש און ציל שטאַט און אַזוי אויף.

א טיפּיש מיסיע קען זיין: “מיר וועלן ימפּאַוער אונדזער יגזעקיאַטיווז אין Y חדשים פֿאַר Y.” ווייַל די פאַקטיש באדערפענישן זענען אָפט ניט קלאָר ווי דער טאָג מיט דער ערשטער בליק, אָדער די וואָס זענען נישט שערד דורך באַשלוס מייקערז און פּאַרטיסאַפּאַנץ, איך דאַרפֿן צו מאַכן זיי קענטיק.

די פיינדינגז פירן צו פֿראגן וועגן לערנען רייזע פּלאַן און אַנטוויקלונג: ווי קען די ימפּלאַמענטיישאַן פון די אַרבעט זיין אין די באַשטימט צייט ראַם? קען עס זינען צו אַרבעטן אויסשליסלעך מיט E- לערנען? איך בין קריייטינג אַ סטאָריבאָרד דאָ און פּלאַנירן די צונעמען (ניט די כיפּאַסט) לערנען מעטהאָדס.

אין די סוף, די פּאַרטיסאַפּאַנץ זאָל דערגרייכן זייער לערנען צילן העכסט מאָוטאַווייטאַד, טוישן זייער מיינונג סאַסטיינאַבאַל, פֿאַרבעסערן זייער סקילז און אַנקער ביידע פעסט אין זייער באוווסטזיין. צו דעם סוף, מיר קעסיידער אָפּשאַצן די מעטהאָדס געניצט אין דעם קאָלעקטיוו. און מיר שטיצן די פּאַרטיסאַפּאַנץ אין די פיר אַריבערפירן

ווי האָט איר קומען צו דעם אַרבעט?

איך געלערנט ינסטרוקטיאָנאַל פּלאַן ווייַל איך געפֿינען דעם געמיש פון פּסיכאָלאָגיע און פּעדאַגאָגיקאַל עלעמענטן יקסייטינג. אין דעם שטח, איך קען העלפֿן מענטשן פון אַלע אַגעס צו שטייַגן און שטייַגן.

אַרויסווייַזן

וואָס שטריך העלפּס איר די מערסט אין דיין וואָכעדיק לעבן? וואָס?

קריטיש קוועסטשאַנינג און אַנאַליטיקאַל אַרבעט העלפֿן מיר טראַמענדאַסלי צו בעל די קאַנסעפּטשואַל טאַסקס. אין דערצו, עס נעמט אַ פּלאַץ פון עמפּאַטי צו שטעלן זיך זיך אין די מערסט דייווערס פּערספּעקטיווז פון פּאַרטיסאַפּאַנץ, אָבער אויך אין די באַשלוס-מייקערז.

איך דאַרפֿן צו ידענטיפיצירן די פאַקטיש, פאַרבאָרגן באדערפענישן פון פאַרשידענע מענטשן צו מאַכן אַ פּאַסיק לערנען נסיעה.

וואָס איז די מערסט וויכטיק אַרבעט אין דיין אַרבעט?

צו די קונה אָדער דער באַשלוס פאַבריקאַנט נעמט DIE צו די קונה אָדער דער הויפּט צו די פּאַרטיסאַפּאַנץ די מערסט צונעמען לערנען נסיעה: אין אַדישאַן צו די רעכט לערנען סוויווע, איך מוזן נעמען אין חשבון, למשל, צי פירערשאַפט איז כייעראַרקיקאַל אָדער לאַנג-געגרינדעט אין די פירמע.

מיט וואָס מישן פון מעטהאָדס – למשל וואַרשטאַט, באָאָטקאַמפּ, בלענדיד לערנען, ווירטועל גרופּע אַרבעט און פילע מער מעטהאָדס – קען איך טאָן דאָס? צי איך דאַרפֿן אַ דידאַקטיק וואַו ווירקונג אין די פאָרעם פון מאָוטאַוויישאַנאַל מיטלען? אָדער אַן עלעמענט וואָס צעטרייסלט די פּאַרטיסאַפּאַנץ? און אויב אַזוי: אין וועלכע פייז פון דעם לערנען נסיעה, איך נוצן די יפעקץ פֿאַר אָפּטימאַל דראַמאַטורגי?

עס זענען איצט פילע פאַרשידענע מעטהאָדס פון לערנען. עס איז דעריבער וויכטיק צונויפשטעלן די רעכט מישן, ווייַל: די פֿאָרמאַטירונגען מאַכן די באַטייליקטער אַן אַקטיאָר אין לערנען. אַ וויכטיק פאַקטאָר דאָ איז די פלינקייַט פון לערנען. לעבן-זיך-באשלאסן און געזעלשאַפטלעך לערנען זענען ינקריסינגלי די פאָקוס פון פילע קאָמפּאַניעס.

לערנען מגילה מוזן אַרויסרופן ינטרינסיק נייַגעריקייַט און געבן לערנערז צו אַדאַפּט פלעקסיבלי צו נייַע באדערפענישן און קריגן נייַ סקילז. דאָס ניט בלויז ינוואַלווז אַ שטאַרק זיך-אָפּשפּיגלונג, אָבער אויך די ווילינגנאַס צו אָנטייל נעמען אין די ענדערונג פּראָצעס.

באשרייבונגען ווי קלאר ווי מעגלעך אַ פּרויעקט וואָס דער הויפּט ימפּרעסט איר

ידעאַללי, מיר וועלן זיין אַ טייל פֿון דער פּרויעקט פון די אָנהייב מיט ינסטרוקטיאָנאַל דיזיין צו ידענטיפיצירן די נויט און אָנצייכענען די לערנען פּראָגראַם פֿון א צו ז: למשל מיט מאַדזשולז ספּעשאַלי טיילערד צו די באדערפענישן פון דער קונה. מיט באָאָטקאַמפּ קאַנסעפּס. אָבער אויך מיט יוואַליויישאַנז. זיי העלפֿן מיר צו אַססעסס צי מיר זענען נאָך אויף שפּור. און זיי געבן מיר די געלעגנהייט צו זיין פלינק אין דעם קראַנט פּראָגראַם, ספּעציעל ווען פּאַראַמעטערס טוישן.

דאָס קען זיין וויכטיק אויב די פּאַרטיסאַפּאַנץ דאַרפֿן מער אינטענסיווע גרופּע אַרבעט ווייַל אַ נייַע טעמע איז פּאַפּט אַרויף. אָדער אויב עס איז אַ נויט פֿאַר נאָך קאָוטשינג אָדער אפילו מער שטיצן. די מער אָפט מיר אָפּשאַצן, די בעסער.

מייַן אַרבעט איז הויפט ווייַל …

… ינסטרוקטיאָנאַל פּלאַן פּראָווידעס סאַסטיינאַבאַל וויסן און גיט מענטשן אַ יינציק לערנען דערפאַרונג. איך בין פאַסאַנייטיד דורך ווי מענטשן פּלוצלינג פאַרבינדן פאָרסעס און ווי צוזאַמענאַרבעט פּראַמאָוץ די געפיל פון זייַענדיק. פּלוצלינג טינגז סטאַרטעד וואָס מען וואָלט ניט געדאַנק מעגלעך פריער.

די ביגאַסט אַרויסרופן, אָבער, איז צו מאָטיווירן מענטשן צו אַנטוויקלען לייַדנשאַפט, באַקומען אַ אַריבערפירן פון פיר, און טוישן סטאַלווערט אַטאַטודז וואָס האָבן שוין סטאַק פֿאַר יאָרן. דעריבער, די לערנען זאָל נישט זיין איבער נאָך דעם קורס: ידעאַללי, איך בלייבן ווי ינסטרוקטיאָנאַל דיזיינער מיט די סטודענטן אויף די פּילקע.

דער ציל: צו ינערהאַלייז ינסייץ, אַטאַטודז און די נייַע מיינדסעט און אַזוי פירן די אָנצינדן אין דער אָרגאַניזאַציע. בלויז אין דעם וועג די פּאַרטיסאַפּאַנץ ווערן דער ענדערונג אַגענט פֿאַר קעסיידערדיק לערנען און קאָמפּאַניעס ווערן לערנען אָרגאַנאַזיישאַנז.

צוגעשטעלט אַז זיי האָבן ימפּלאַמענאַד אַ לערנען סטראַטעגיע געשטיצט דורך די ברעט אָדער די פאַרוואַלטונג – און ווייַטער פון דעם פּלאַץ צו שטעלן דעם וואָס איז געלערנט אין פיר און סאַסטיינאַבאַל אַנגקערד.

אויב איר געווען ניט אַ ינסטרוקטיאָנאַל דיזיינער בייַ AVADO, וואָס וואָלט איר זיין?

איך וואָלט מיסטאָמע ווערן אַ לערער און איך וואָלט ווי צו טראַכטן וועגן ווי איך קען רידיזיין די לעקציעס און אויך פירן די דיגיטיזאַטיאָן דאָ. די אנדערע טאָג איך געזען אַ פּאָסטן פון אַ לערער וואָס געפרוווט אַ SCRUM-באזירט אופֿן מיט זיין סטודענטן – עפּעס וואָס איך געפֿינען ינקרעדאַבלי יקסייטינג.

איך וואָלט אויך באַטראַכטן ווי איך קען אַקטיוולי אַרייַנציען סטודענטן אין די לעקציע פּלאַן. אַנשטאָט פּריפאַבריקייטיד, שטרענג קעריקיאַלאָוז, עס איז בעסער צו פּרובירן נייַע טינגז, דינגען סטודענטן און קלייַבן זיי. אזוי אויך זייערע אייגענע אינטערעסן קענען זיין ינקאָרפּערייטיד.

אויך טשיקאַווע: וואָס טוט אַ … הויפּט דעליווערי אָפיציר?

טעאַטער בילד New

מינימאַל אָנליין אָדער טעכניש ענטוזיאַסט?

טינדער ריפּלייסט די באַר, Alexa סעקרעטאַר. די דיגיטאַל וועלט איז לאַנג זינט איינער מיט די פאַקטיש וועלט. אָבער אַלעמען וועט נישט וועלן צו גלויבן פאַקט. ווי קאַנפאַדאַנטלי טאָן איר מאַך אין נעטווערקט לעבן?

טאָן די פּראָבע דאָ

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *